Voorkom overbelasting door minder 'aan' te staan

Steeds meer werknemers komen niet meer aan hun belangrijkste taken toe. De mailbox, een overgaande telefoon en de talloze vergaderingen, ze vreten energie en zorgen voor overbelasting. We zoeken vaak de oplossing in het managen van de tijd, maar krijgen het hierdoor nog drukker. Hoe zorg jij dat jouw medewerkers niet overbelast raken?

 

ONZE AANPAK 

Er zijn vele stressreductie programma's, maar als werkgever ben je op zoek naar resultaten. Wij kunnen stress meten en zo het effect van ons programma laten zien. De deelnemers stellen tijdens de training hun persoonlijke energieplan samen op basis van individuele metingen en aangereikte vaardigheden. De aanpak is doelgericht en heeft een wetenschappelijke basis. 

 

MEER FOCUS

Om taken optimaal gedaan te krijgen is je aandacht richten op één ding tegelijk de enige manier. Een gebrek aan focus creëert drukte en gaat ten kosten van de productiviteit. Helaas blijkt het meer regelmaat dan uitzondering dat allerlei randzaken tijdens de werkzaamheden voortdurend een verstorende invloed hebben. Hoe zorg je nu dat je aandacht daar blijft waar hij nodig is?

MEER ENERGIE

We functioneren het best wanneer we inspanning afwisselen met rust. De ervaring leert echter dat we de hele dag in een staat van drukte zijn. We willen niets missen en staan voortdurend in verbinding. Maar wat is nu een goed ritme voor het leveren van prestaties en een optimaal herstel en hoe geef je dit vorm?

MINDER STRESS 

Verzuim door stress is actueler dan ooit en vormt een zorg voor iedere organisatie. Het werken aan bewustwording is een belangrijke stap ter voorkoming van langdurige uitval. Energy Inside maakt stress meetbaar en geeft hiermee direct antwoord op de vraag: hoe zit dit bij mij/ons?


40% van alle werknemers heeft behoefte aan maatregelen om werkstress te voorkomen

Hoe staat het met jouw medewerkers? Ontdek de effectiviteit van energie!

Energy Inside werkt: wetenschappelijk onderbouwd | duurzaam | individueel & teamgericht | resultaatgericht